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NEW QUESTION: 1
A violent client remains in restraints for several hours. Which of the following interventions is most appropriate while he is in restraints?
A. Assess skin integrity and circulation of extremities before applying restraints and as they are removed.
B. Measure vital signs at least every 4 hours.
C. Give fluids if the client requests them.
D. Release restraints every 2 hours for client to exercise.
Answer: D
Explanation:
(A) Fluids (nourishment) should be offered at regular intervals whether the client requests (or refuses) them or not. (B) Skin integrity and circulation of the extremities should be checked regularly while the client is restrained, not only before restraints are applied and
after they are removed. (C) Vital signs should be checked at least every 2 hours. If the client remains agitated in restraints, vital signs should be monitored even more closely, perhaps every 1-2 hours. (D) Restraints should be released every 2 hours for exercise, one extremity at a time, to maintain muscle tone, skin and joint integrity, and circulation.
NEW QUESTION: 2
Your client has begun the IP warming process themselves, but are getting high bounce rates and spam complaints.
Which three methods would you suggest to improve the success rate of IP warming?
A. Reduce image-to -text ratio in emails.
B. Remove the unsubscribe link from the footer.
C. Increase image-to -text ration in emails.
D. Review the criteria in the Segment used as the audience for the IP warming campaign.
E. Reduce amount of complex code in emails.
Answer: A,D,E
NEW QUESTION: 3
The goal plan template is the basis for the generation of goal plans for HR specialists. Select four correct actions that an HR specialist can perform with respect to goal plan templates.
A. Rename templates.
B. Select goals to include in the template.
C. Select population for the goal plan template.
D. Duplicate the goal plan templates.
E. Change template status to "inactive."
F. Delete the templates that were never used.
G. Create goal plan templates.
Answer: C,D,E,F
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